Advocaat-medewerker Real Estate
Binnen de vastgoedpraktijk ligt de focus op complexe (internationale) vastgoedtransacties en daaraan gerelateerde civielrechtelijke advisering op het gebied van commercieel vastgoed. Advisering op het gebied van M&A, verbintenisrechtelijke vraagstukken, waaronder koop, huur en projectontwikkeling. Je bent commercieel ingesteld en ziet het als een uitdaging om onze vastgoedpraktijk verder uit te bouwen.


Functie vereisten:
  • 3 tot 5 jaar werkervaring binnen een commerciĆ«le vastgoedpraktijk;
  • Kwalitatief goed jurist;
  • Kennis van en affiniteit met het verbintenissen-, vermogens- en huurrecht;
  • Ondernemend, scherp, creatief en pragmatisch ingesteld;
  • Beschikt over een scherp analytisch vermogen, denkt ā€œout-of-the-boxā€ en heeft een positieve inzet en energie;
  • Een enthousiaste teamplayer die topprestaties wil leveren en wil bouwen aan de verdere toekomst van ons kantoor;
  • Beschikt over uitstekende schriftelijke en mondelinge taalvaardigheid in de Nederlandse en Engelse taal.

Wat bieden wij jou?
  • Ruimte voor ontplooiing, eigen inbreng en ondernemerschap;
  • Persoonlijke en professionele ontwikkeling;
  • Korte lijnen, een open communicatie en een prettige werkomgeving;
  • Uitstekende arbeidsvoorwaarden.

Geïnteresseerd?

Ben jij ondernemend en ambitieus? En wil je onderdeel zijn van een hecht team dat samen de grootste en meest complexe vastgoedprojecten voltooid? Solliciteer dan direct of stuur je sollicitatie naar amsrecruitment@gtlaw.com.

Gelieve daarbij een volledig CV, motivatiebrief en eventuele beoordelingen of getuigschriften, indien aanwezig mee te zenden.

Voor nadere informatie over de inhoud van de functie en de procedure kun je contact opnemen met Mirjam de Groot, HR Officer, telefoon 020-3017307.

Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.

Senior Advocaat-medewerker Real Estate
Binnen de vastgoedpraktijk ligt de focus op complexe (internationale) vastgoedtransacties en daaraan gerelateerde civielrechtelijke advisering op het gebied van commercieel vastgoed. Advisering op het gebied van M&A, verbintenisrechtelijke vraagstukken, waaronder koop, huur en projectontwikkeling.

Door je stevige ervaring in een brede vastgoedpraktijk ben je in staat om zelfstandig te werken en om cliƫnten helder en pragmatisch te adviseren. Je acquireert, je bent commercieel ingesteld en ziet het als een uitdaging om de vastgoedpraktijk verder uit te bouwen.


Functie vereisten:
  • 5 tot 9 jaar werkervaring binnen de commerciĆ«le internationale corporate- en/of vastgoedpraktijk;
  • Kwalitatief goed jurist;
  • Kennis van en affiniteit met het verbintenissen-, vermogens- en huurrecht;
  • Stapt met flair door de juridische wereld en beschikt over uitstekende commerciĆ«le kwaliteiten, met het vermogen om een praktijk uit te bouwen;
  • Juridisch inhoudelijk gedreven en een stevige en doortastende en tegelijkertijd toegankelijke persoonlijkheid;
  • Beschikt over een scherp analytisch vermogen, communicatief sterk, een kritische instelling en ervaring met acquisitie;
  • Een enthousiaste teamplayer die topprestaties wil leveren en wil bouwen aan de verdere toekomst van ons kantoor;
  • Beschikt over uitstekende schriftelijke en mondelinge taalvaardigheid in de Nederlandse en Engelse taal.

Wat bieden wij jou?
  • Een breed gespecialiseerd werkterrein en een uitstekend nationaal en internationaal netwerk;
  • Ruimte voor ontplooiing, eigen inbreng en ondernemerschap;
  • Korte lijnen, een open communicatie en een prettige werkomgeving;
  • Uitstekende arbeidsvoorwaarden.

Geïnteresseerd?

Wil je onderdeel zijn van een hecht team dat samen de grootste en meest complexe vastgoedprojecten voltooid? En ben je op zoek naar een kantoor waar het partnerschap binnen handbereik is? Jouw sollicitatie kun je ook sturen naar amsrecruitment@gtlaw.com.

Gelieve daarbij een volledig CV, motivatiebrief en eventuele beoordelingen of getuigschriften, indien aanwezig mee te zenden.

Voor nadere informatie over de inhoud van de functie en de procedure kun je contact opnemen met Mirjam de Groot, HR Officer, telefoon 020-3017307.

Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.

Advocaat-medewerker IE/Entertainmentrecht
Binnen de praktijk adviseer en procedeer je, op nationaal niveau en internationaal niveau, op het terrein van het klassieke intellectueel eigendomsrecht en entertainmentrecht. Aandachtsgebieden zijn in het bijzonder merkenrecht, auteursrecht en octrooirecht.


Functie vereisten:
  • Je hebt 4 tot 7 jaar werkervaring binnen een IE-praktijk, zowel een advies- als een procespraktijk;
  • Je hebt aantoonbare kennis van en ervaring binnen de diverse terreinen van het IE-recht, zoals merkenrecht, auteursrecht en octrooirecht;
  • Je stapt met flair door de juridische wereld en beschikt over uitstekende commerciĆ«le vaardigheden, met het vermogen om een praktijk uit te bouwen;
  • Je bent een echte netwerker;
  • Je hebt een sterke persoonlijkheid met goed ontwikkelde sociale en communicatieve vaardigheden;
  • Je beschikt over een scherp analytisch vermogen, denkt ā€œout-of-the-boxā€ en hebt een positieve inzet en energie;
  • Je bent een enthousiaste teamplayer die wil bouwen aan de toekomst van ons kantoor;
  • Je beschikt over uitstekende schriftelijke en mondelinge vaardigheden in de Nederlandse en Engelse taal.

Wat bieden wij jou?
  • Een breed gespecialiseerd werkterrein en een uitstekend nationaal en internationaal netwerk;
  • Ruimte voor ontplooiing, eigen inbreng en ondernemerschap;
  • Persoonlijke en professionele ontwikkeling;
  • Korte lijnen, een open communicatie en een prettige werkomgeving;
  • Uitstekende arbeidsvoorwaarden.

Geïnteresseerd?

Ben jij ondernemend en ambitieus? Wil jij deel uitmaken van ons kantoor en met passie en gedrevenheid werkzaam zijn binnen de internationale advocatuur? Jouw sollicitatie kun je ook sturen naar amsrecruitment@gtlaw.com.

Gelieve daarbij een volledig CV, motivatiebrief en eventuele beoordelingen of getuigschriften, indien aanwezig mee te zenden.

Voor nadere informatie over de inhoud van de functie kun je contact opnemen met Raboud Ribbert, partner IP-Litigation, https://www.gtlaw.com/en/professionals/r/ribbert-radboud of Mirjam de Groot, HR Officer, telefoon 020-3017307.

Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.

Marketing & Communicatie Coƶrdinator
Als Marketing & Communicatie Coƶrdinator ben je verantwoordelijk voor onze marketing- en communicatiestrategie, de positionering van ons kantoor en de toepassing van (online)communicatiemiddelen en social media. Jouw missie is het versterken van ons merk. Van het ontwikkelen van email marketing, promotie- en communicatiemateriaal tot online campagnes en persberichten, al deze werkzaamheden vallen onder jouw paraplu. Daarnaast ben je medeverantwoordelijk voor het organiseren en coƶrdineren van acquisitie- en marketingactiviteiten en ondersteun je onze professionals bij het opmaken van pitches en proposals. Voor 2017 staan er een aantal grote projecten op je te wachten om, samen met het global marketing team, in goede banen te leiden. Waaronder het ontwikkelen en implementeren van een nieuwe recruitment website en CRM systeem.

Het is een zelfstandige functie en dit geeft je veel vrijheid om je creativiteit erop los te laten. Hierdoor moet je wel in staat kunnen zijn om meerdere ballen tegelijk in de lucht te houden. Je bent een doortastende professional die houdt van een diversiteit aan taken en proactief en daadkrachtig te werk gaat. Door je expertise en servicegerichte karakter weet je draagvlak te creƫren als dƩ interne adviseur op jouw vakgebied.

Verder bezit je de volgende functie-eisen en competenties:
  • relevante opleiding, minimaal op HBO-niveau;
  • minimaal 3-5 jaar werkervaring in een soortgelijke functie en werkomgeving;
  • kennis van en ervaring met de nieuwste (online) marketingmethodieken en communicatiekanalen;
  • 32-40 uur beschikbaar;
  • een proactieve en probleemoplossende instelling;
  • organisatorisch sterk, een multi-tasker met ruime ervaring in projectmanagement;
  • reageert alert op nieuwe ontwikkelingen en neemt hiertoe zelf initiatief om innovatieve marketingactiviteiten voor te stellen;
  • uitstekende schriftelijke en mondelinge vaardigheden in de Nederlandse en Engelse taal;



Wat bieden wij jou?
  • een uitdagende en verantwoordelijke functie met veel ruimte voor eigen inbreng;
  • internationale werkomgeving in hartje Amsterdam op het Leidseplein;
  • korte lijnen, een open communicatie en een prettige werkomgeving;
  • persoonlijke en professionele ontwikkeling;
  • uitstekende arbeidsvoorwaarden.



Geïnteresseerd?
Ben jij de zelfstarter die ownership neemt en graag het heft in eigen hand neemt om je doelen te bereiken?

Solliciteer dan direct via onze website www.werkenbijgt.nl. Jouw sollicitatie kun je ook sturen naar recruitment@eu.gtlaw.com. Gelieve daarbij een volledig CV, motivatiebrief en eventuele beoordelingen, indien aanwezig, mee te zenden.

Voor nadere informatie over de inhoud van de functie en de procedure kun je contact opnemen met Mirjam de Groot, HR, telefoon 020-3017307.

Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.

Open sollicitatie
Je kunt natuurlijk altijd bij ons solliciteren door middel van een open sollicitatie als je niet direct een vacature ziet die bij je past.

Stuur ons een open sollicitatie via de Solliciteer button of schrijf een sollicitatiebrief aan:


Greenberg Traurig, LLP
Human Resources
Postbus 75306
1070 AH Amsterdam

Wil je meer informatie over een eventuele loopbaan bij Greenberg Traurig?
Wij zijn te bereiken via telefoonnummer 020-30 17 300.
Sollicitatieprocedure
Het recruitmentproces begint bij het ontvangen van jouw CV, motivatiebrief, cijferlijsten en eventuele stagebeoordelingen. Het kan zijn dat we op het moment van ontvangst geen passende functie hebben, maar wel toekomstige aanknopingspunten zien met jouw kennis en ervaring. Dan houden wij jouw CV maximaal een jaar in portefeuille. Mocht er in de tussenliggende periode een passende functie ontstaan dan nemen we contact met je op.

Nadat jij ons je sollicitatie hebt toegestuurd, en wij je hebben geselecteerd, nodigen we je uit voor 3 gesprekken. Deze gesprekken zijn met zowel partners als senior medewerkers van ons kantoor.

Wij kijken kritisch naar je inhoudelijke capaciteiten, persoonlijke interesses maar ook of jij past in ons team.

We streven naar een zo snel mogelijke afhandeling van je procedure. Mocht je nog vragen hebben dan nodigen wij je van harte uit om contact met ons op te nemen.
Studentstage
Greenberg Traurig (GT) is een Amerikaans multi-practice kantoor. Wereldwijd telt GT ruim 2000 advocaten en heeft 38 vestigingen in de Verenigde Staten, Latijns-Amerika, Europa, het Midden-Oosten en Aziƫ.

GT heeft een wereldwijd netwerk van juridische professionals en levert hoogwaardige juridische dienstverlening aan cliĆ«nten die nationaal dan wel internationaal actief zijn. GT Amsterdam is gevestigd aan het Leidseplein midden in het dynamische centrum van Amsterdam en is de thuisbasis van een team van ervaren advocaten, fiscalisten en (kandidaat-) notarissen. Dagelijks werken we, met collegaā€™s wereldwijd, samen om onze cliĆ«nten op uitstekende wijze te vertegenwoordigen.

Bij GT krijg je de kans om aan de slag te gaan in een dynamische omgeving waar een informele werksfeer en teamspirit voorop staan. Je krijgt in een periode van zes tot acht weken de mogelijkheid om samen met jouw GT collegaā€™s aan verschillende zaken te werken. Bij GT kijk je als student-stagiaire niet aan de zijlijn mee, maar werk je daadwerkelijk mee en heb je een directe samenwerking met onze Shareholders. Je krijgt juridische vraagstukken voorgelegd, schrijft adviezen en je stelt processtukken, akten en contracten op. Als student-stagiaire ben je werkzaam voor alle secties en op deze manier krijg je een goed beeld van wat de advocatenpraktijk inhoudt zodat je kunt beoordelen of je na je studie wilt werken in de advocatuur. Uiteraard word je tijdens deze periode begeleid door een ervaren advocaat en kun je deelnemen aan onze interne opleidingsactiviteiten.

Wij bieden jou een leerzame student-stage met veel ruimte voor eigen inbreng en verantwoordelijkheid. Je ontvangt een stagevergoeding van ā‚¬ 700,- per maand. Hiernaast vergoeden wij de kantoorlunch en, indien je niet over een ov-studentenkaart beschikt, vergoeden wij jouw reiskosten tot een maximum van ā‚¬ 150,- netto per maand. Vanzelfsprekend neem je deel aan alle sociale activiteiten, borrels en events.
Geïnteresseerd?

Ben jij student Nederlands recht in de laatste fase van je studie en wil je kennis maken met de advocatuur en de mensen van GT, reageer dan nu!

Solliciteer direct of per e-mail aan recruitment@eu.gtlaw.com. voorzien van een recent curriculum vitae, cijferlijst(en) en de periode waarin je stage wilt lopen. Mocht je nog vragen hebben neem dan contact op met onze HR afdeling via 020-3017307.

Voor nadere informatie over de inhoud van de functie en de procedure kun je contact opnemen met Mirjam de Groot, HR, telefoon 020-3017307.

Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.